Les animaux, véritables accélérateurs de prise de conscience
Vous vous êtes déjà demandé quel est le point commun entre des espèces d’animaux grégaires et la vie en entreprise ? Comment passer du berger au meneur ? Et à quel point le coaching individuel et la formation au leadership peuvent se faire en travaillant avec des animaux et sans la parole…
Nous vous proposons de découvrir deux expériences de coaching individuelles et/ou collectives qui mettent l’animal au centre de la relation pour permettre de prendre du recul sur l’organisation et nos interactions avec nos équipes, notre environnement.
Etes-vous prêts à tenter l’expérience avec nous ?
Découvrir l’équicoachingDécouvrir le sheep coaching
Olivier Arduin, Leroy Merlin
J’ai eu la chance de participer avec mon équipe à une journée equicoaching avec Matthieu Wendling. L’objectif de cette journée était double : permettre à chacun d’entre nous de travailler notre posture de leader en relation avec le cheval et permettre à notre équipe de leadership de travailler l’effet de notre collectif avec le cheval.
Cette journée fut exceptionnelle de découvertes, tant sur le plan personnel que sur le plan du collectif, et a permis de mieux comprendre l’effet de notre posture personnelle et de notre interaction en tant que groupe. L’interaction avec les chevaux fut révélatrice du comportement de chacun. Elle est aussi instructive pour la personne qui fait l’exercice que pour les observateurs, car les séquences de debrief sont très enrichissantes. Le clou du spectacle fut l’exercice en collectif et le débrief qui nous a révélé tout le chemin qui nous reste encore à parcourir pour développer notre vraie posture de leaders.J’étais moi même en questionnement sur cette approche, mais je dois dire que le travail réalisé avec les chevaux et les debriefs personnalisés et collectifs qui en suivent sont une vraie nouvelle démarche de coaching.